Unternehmen

Die Kanzlei Briegel konzentriert sich bei der Beratung von mittelständischen Unternehmen im Wesentlichen auf Fragestellungen in Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowohl für die Geschäftsführung als auch die Mitarbeiter und zeigt außerdem Lösungsansätze für die Fälle in denen bAV aus objektiver Sicht keinen Sinn macht.

Beratungsschwerpunkte

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bAV für Arbeitnehmer

Arbeitgeber müssen nach gesetzlichen Regelungen den Mitarbeitern eine bAV im Rahmen der Entgeltumwandlung anbieten. Diese macht jedoch in vielen Fällen für beide Seiten aus wirtschaftlicher Sicht keinen Sinn, wenn sämtliche relevanten Rahmenbedingungen in die Betrachtung einbezogen werden.

Wir klären hierzu auf und zeigen geeignete Lösungen.

bAV für Geschäftsführer des Unternehmens

Bei Versorgungszusagen für die Geschäftsführung werden nicht selten im Laufe der Jahre formale Fehler gemacht, die den wirtschaftlichen Nutzen der bAV gefährden. In Zusammenhang mit kapitalbildenden Rückdeckungsversicherungen sind außerdem häufig nicht unerhebliche Finanzierungslücken entstanden, die es zu korrigieren gilt.

Wir klären auf und zeigen außerdem objektiv geeignete Lösungen zur Kapitalbildung ohne Versicherungsmantel.

Honorar-Finanzanlagenberatung für Unternehmen und Mitarbeiter

Als neutraler Berater mit betriebswirtschaftlichem Know-how analysieren wir in Zeiten der Niedrigzinsphase bei Interesse das nicht für die Investitionen in das Unternehmen benötigte Kapitalanlagevermögen in Hinblick auf Optimierungspotential.

In Zusammenhang mit der bAV für Mitarbeiter erreichen uns in letzter Zeit zunehmend Anfragen die Mitarbeiter zur objektiv geeigneten Vermögensbildung jenseits der bAV im Auftrag des Arbeitgebers zu beraten, wenn die bAV kein objektiv geeignetes Mittel sein kann.

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